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Recrutement

Pour soutenir son développement et renforcer son équipe de 25 collaborateurs ingénieurs et informaticiens, Odiso recrute. Rejoignez-nous !

Ingénieur système et réseau

Autonome, rigoureux et passionné par les nouvelles technologies, de formation bac +5 idéalement, vous aimez travailler dans des environnements techniques pointus. Vous êtes entouré d'une équipe avec laquelle vous partagez votre savoir-faire, et dont l'expertise et l'expérience vous font progresser.

• Comptétences requises :
• Sécurité informatique
• Infrastructure réseaux et Systèmes
• Connaissances des logiciels libres
• Type de contrat :
• CDI
• Salaire :
• à négocier
• Début du contrat :
• ASAP

Ingénieur Développement .NET

Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recrutons un/e Ingénieur Développement Web pour réaliser les développements des projets client. Vous êtes curieux, autonome et aimez le travail bien fait.

• Comptétences requises :
• Technologie Microsoft, ASP.NET / SQL Server
• Programation objet
• Type de contrat :
• CDI
• Salaire :
• à négocier
• Début du contrat :
• ASAP

Stage Communication

Travaillant aux côtés de la direction, vous participez à:
- l'élaboration des événements Odiso: organisation des conférences et salons, promotion des événements...
- Au suivi des relations presse: rédaction de communiqués et dossiers de presse, prises de contact journaliste...
- Au développement du plan d'animation clientèle: emailing, événements clients.
- Au suivi du site Web: animation du site- Au suivi des supports de communication: plaquettes commerciales, goodies... Autonome, motivé(e), dynamique, force de proposition, vous êtes reconnu(e) pour vos idées et vous souhaitez vous investir au sein d'un groupe dynamique en pleine croissance.

• Type de contrat :
• Stage
• Salaire :
• à négocier
• Début du contrat :
• ASAP

Stage Commercial

Votre mission consiste à : - Identifier les secteurs d’activités à potentiel
- Cibler des contacts
- Analyser la concurrence
- Qualifier l’outil CRM
- Prendre rendez-vous avec les grands acteurs de l’email marketing (grands comptes)
De formation commerciale type Bac+2 minimum, vous souhaitez mettre en pratique vos compétences commerciales dans une entreprise dynamique en très forte croissance. Motivé(e), doté(e) d’un fort tempérament commercial, volontaire et rigoureux (se), vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles.

• Type de contrat :
• Stage ou Contrat d'apprentissage
• Salaire :
• à négocier
• Début du contrat :
• ASAP